Contrairement, à certaines affirmations de l’autorité…
Depuis quelques semaines, certains responsables de la Douane communiquent à propos de nouvelles mesures en signalant que celles-ci sont prises en accord avec les syndicats.
Ces dossiers concernent les directives ou les FAQ en matière de coronavirus valable à la Douane, mais encore l’attribution de nouvelles tâches aux douaniers impactés par la diminution importante de l’activité à l’aéroport de Gosselies.
Certes, ces dossiers nous ont été présentés, nous avons pu – sur base des remarques et avis de nos délégués Douane – émettre des objections, des remarques. Certaines de ces remarques ont été entendues, mais beaucoup d’autres non.
Mais, dans ces dossiers, l’avis des organisations syndicales n’a été demandé à aucun moment !
D’ailleurs, bien souvent, les versions corrigées / finales des documents ne nous sont envoyées qu’après leur communication au personnel (ou au même moment) ou même ne nous sont tout simplement pas envoyées.
Alors, faire croire au personnel que ces dossiers sont gérés en accord avec les syndicats relève du mensonge.
Les organisations syndicales l’ont signalé de concert au directeur P&O.
Il serait temps que la Douane respecte le dialogue social, mais aussi son personnel en faisant avancer les différents dossiers en souffrance.